Head of Years

Ref 2586296 | Datum: 20 Oct 2026 AIGLON COLLEGE SA Das Aiglon College sucht eine/n entsprechend qualifizierte/n Head of Years (bis Year 4), die/der die Schule ab: August 2027 verstärkt. Ihr Profil Die Rolle und das Kandidatenprofil für diese Position sind in der beigefügten Stellenbeschreibung und dem Anforderungsprofil detailliert aufgeführt. Erfolgreiche Aiglon-Mitarbeitende sind enthusiastisch, erfahren, engagiert, reflektiert, dynamisch und bereit, neue Ideen auszuprobieren. Wenn Sie diese Werte teilen, den Hunger nach Herausforderungen haben und den Ehrgeiz verspüren, einen positiven Einfluss auf unsere Welt auszuüben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Über uns In Chesières (Waadt, Schweiz) gelegen, ist das Aiglon College eine gemeinnützige, internationale Internatsschule, die eine unverwechselbare, erstklassige Bildung in einer atemberaubenden alpinen Umgebung anbietet. Die Schule wurde auf einem besonderen Ethos gegründet: der ausgewogenen Entwicklung von Geist, Körper und Seele. Diese Philosophie prägt alles, was wir am Aiglon tun, sowohl im Klassenzimmer als auch darüber hinaus. Es gibt über 480 Schüler, die mehr als 70 Nationalitäten repräsentieren und die International GCSE (IGCSE) und International Baccalaureate Diploma (IB Diploma) Programme absolvieren. Was wir bieten Aiglon widmet sich dem Wohlbefinden und der beruflichen Entwicklung aller Mitarbeitenden in einem lebendigen, freundlichen und modernen Arbeitsumfeld. Neben wettbewerbsfähigen Gehältern und umfassenden Sozialleistungen bieten wir unfall- und lohnbestätigte Versicherungen, großzügige Pensions- und Urlaubsansprüche sowie eine Reihe von besonderen Vergünstigungen und Vorteilen. So bewerben Sie sich Bewerbungsfrist: Frühzeitige Bewerbungen werden ermutigt. Wir behalten uns das Recht vor, bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist zu besetzen, sollten wir die richtige Person finden. Bitte bewerben Sie sich über unsere Schulplattform (eteach) gemäß den Anweisungen; Bewerbungen per Standard-E-Mail werden nicht berücksichtigt. Aiglon setzt sich für den Schutz und das Wohlergehen von Kindern ein. Bewerber müssen sich daher einem für die Stelle angemessenen Kinderschutz-Screening unterziehen. Informationen darüber, wie die Schule Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet, finden Sie in der [Datenschutzerklärung](< >) der Schule. ZWECK DER STELLE Das Aiglon College ist eine internationale Internatsschule in den Schweizer Alpen mit einem weltweiten Ruf für die Bereitstellung einer anspruchsvollen und transformativen ganzheitlichen Bildung in einem inspirierenden Umfeld innerhalb eines sicheren, fürsorglichen und unterstützenden Rahmens. Die Schule ist CIS-akkreditiert und betreut 500 Schüler im Alter von 5-18 Jahren aus 65 Nationen. In ihren letzten Jahren bereiten sich die Schüler auf die Cambridge IGCSEs und das IB Diploma Programm vor, aber unsere unverwechselbare Lernphilosophie wird bereits bei unseren jüngsten Schülern verankert. Die Junior School ist ein verbundener Teil der gesamten Schule, aber auch ein eigenständiger Bereich, der getrennt von der Senior School ist und einen dedizierten Fokus auf Schüler bis Year 8 legt. Die Schule möchte für August 2027 (möglicherweise Januar oder April 2027 für die richtige Person) eine/n innovative/n, fürsorgliche/n und dynamische/n Head of Years (bis Year 4) ernennen, die/der die operative Führung übernimmt, die strategische Entwicklung für die untere Junior-Phase bis Year 4 unterstützt, Klassenlehrer und pädagogische Assistenten bis Year 4 disziplinarisch führt und eng mit dem Director of Junior School und dem Head of Junior Curriculum and Academics zusammenarbeitet. Die ideale Person für diese Position wäre eine/r erfahrene/r Spezialist/in für Primarstufe/Frühkindliche Bildung mit Führungserfahrung, idealerweise in einem internationalen Umfeld, die/der Expertise in frühkindlicher Bildung, Lese- und Schreib- sowie Rechengrundlagen und Outdoor/Erfahrungslernen besitzt. Kenntnisse in inquiry based learning, project based learning oder biophiler Erziehung wären wünschenswert. Diese Position beinhaltet eine Lehrkomponente und bietet die einzigartige Gelegenheit, unsere jüngsten Lernenden in einer erstklassigen alpinen Umgebung zu führen und zu fördern. WICHTIGSTE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN * Die Schüler an erste Stelle zu setzen. * Die tägliche operative und pädagogische Versorgung der Schüler bis Year 4 zu leiten, in enger Partnerschaft und unter der strategischen Aufsicht des Head of Junior Curriculum and Academics. * Aktiv an den Sitzungen des Junior School Leadership Team teilzunehmen und zur strategischen Planung für die untere Primarphase beizutragen. * Direkte disziplinarische Führung der Klassenlehrer und pädagogischen Assistenten über die Jahre bis Year 4 hinweg, um ein kollaboratives, unterstützendes und leistungsstarkes Team zu fördern. * Direkte operative Umsetzung und Koordination des Mountain School Programms bis Year 4, in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Junior Expeditions und dem Head of Junior Curriculum and Academics. * Die primäre Anlaufstelle für tägliche akademische, pastorale und operative Angelegenheiten für Familien und Tagesschüler bis Year 4 zu sein. * Das Ethos und die Werte der Schule zu wahren und ein Vorbild für Personal und Schüler zu sein. * Sich in Disziplin- und Pastoralangelegenheiten bis Year 4 einzubringen und sicherzustellen, dass das Verhalten der Schüler den Erwartungen der Schule entspricht. * Einen reibungslosen Übergang und eine Einführung für Kinder sicherzustellen, die in Year 1 eintreten und bis Year 4 voranschreiten, um sie nahtlos auf die oberen Junior-Jahre (Years 5-6) vorzubereiten. * Sicherzustellen, dass die Leitprinzipien (Guiding Principles) in den gesamten Tagesablauf und die Lernumgebung der Schüler bis Year 4 eingebettet sind. * An der Personalrekrutierung für Positionen der unteren Junior-Phase teilzunehmen, wie vom Director of Junior School und dem Head of Junior Curriculum and Academics gefordert. * Aufgaben aus