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Materialeinkäufer

Coopers Group AG

Anstellung
Vertrag
Ort
Zug
Erstmals ausgeschrieben
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  • Administration - Verschiedenes
  • Zug
  • Contracting
  • Vollzeit
  • November 2026 - 12 Monate + Verlängerung
  • Supply Chain

Hauptaufgaben:

  • Bestellungs- & Bestandsmanagement: Bearbeitung von Bedarfen, Platzierung von weltweiten Bestellungen, Verwaltung von Just-In-Time (JIT)-Prozessen und Überwachung von Vendor-Managed Inventory (VMI).
  • Liefer- & Engpassminimierung: Nachverfolgung offener Bestellungen, Überwachung der Termintreue und proaktive Einleitung von Eskalationsmassnahmen, um Produktionsunterbrechungen zu vermeiden und Materialengpässe zu lösen.
  • Lieferantenbeziehungen & Forecasting: Pflege der täglichen operativen Lieferantenbeziehungen, Verwaltung der iCollab-Integration (Bestellungen, Versand, Forecasting, eInvoicing) und Verteilung von Lieferantenprognosen zusammen mit Leistungsdaten für Review-Meetings.
  • Finanzielle Genauigkeit & Datenqualität: Überprüfung und Genehmigung eingehender Rechnungen, Klärung von Preis- oder Mengenabweichungen, Verwaltung von Lieferantenreklamationen und Pflege korrekter Stammdaten in SAP ERP und iCollab.
  • Reporting & Onboarding: Erstellung von Routineberichten zu Bestellungen, Lieferantenleistung und Bestandsniveaus. Mentoring und Schulung neuer Teammitglieder (Buyer 2 und Buyer 3), um den Wissenstransfer im Team sicherzustellen.
  • Standorteübergreifende Projekte: Mitarbeit an funktions- und standortübergreifenden Initiativen zur Optimierung von Beschaffungs- und Supply-Chain-Prozessen.
  • Workflow-Optimierung: Kontinuierliche Bewertung und Verfeinerung operativer Arbeitsabläufe zur Steigerung von Qualität, Effizienz und Teamergebnissen.

Ihre Erfahrung:

  • Ausbildung: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Logistik oder einem verwandten Bereich.
  • Berufserfahrung: Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung nach dem Abschluss im Bereich Beschaffung/Supply Chain (exklusive Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Abschlussarbeiten).
  • Technische Fähigkeiten: Nachgewiesene Kenntnisse in SAP ERP (MM, PP und Stammdaten) und eine starke Affinität zu datengestützter Entscheidungsfindung.
  • Projektmanagement: Praktische Erfahrung in der Teilnahme an oder Leitung von projektbasierten Initiativen.
  • Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift).
  • Soft Skills: Aussergewöhnliches Stakeholder-Management, starker Teamgeist, strukturierte Arbeitsweise und ein systemisches Denkmodell.

Automatisch aus dem Original übersetzt.

Ausgeschrieben vor 4 Tagen

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